CIGS per le imprese di interesse strategico: le disposizioni

Illustrati i contenuti del D.L. n 4/2024 con le misure di sostegno ai dipendenti e in favore dei lavoratori dell'indotto (INPS, circolare 6 maggio 2024, n. 62). L'INPS ha riepilogato i contenuti delle … [Continua...]

Prestazioni di malattia, maternità/paternità e tubercolosi: retribuzioni giornaliere 2024

L'INPS comunica la misura, per l’anno 2024, del limite minimo di retribuzione giornaliera e degli altri valori da prendere a riferimento per il calcolo delle prestazioni economiche di malattia, di … [Continua...]

CIPL Guardie Campestri Bari: sottoscritto l’accordo definivo per il rinnovo

Raggiunta l'intesa tra i sindacati e la Federazione dei Consorzi di Vigilanza Campestre  Le Parti sociali Fai-Cisl, Flai-Cgil, Uila-Uil Bari Bat e la Federazione dei Consorzi di Vigilanza Campestre, … [Continua...]

CCNL Telecomunicazioni: riunione dei sindacati

A seguito della disdetta da parte delle aziende aderenti ad Assocontact i sindacati richiedono un incontro al Ministro del Lavoro  Nei giorni scorsi Slc-Cgil, Fistel-Cisl, Uilcom-Uil si sono … [Continua...]

CCNL Commercio (Conflavoro – Confsal): sottoscritto l’accordo

L'accordo integra e modifica il CCNL prevedendo anche un'appendice per le Aziende operanti nel settore Intelligenza Artificiale  Lo scorso 15 aprile è stato sottoscritto da Conflavoro e … [Continua...]

Esonero lavoratrici madri: disponibile l’applicativo per le informazioni sui figli

In merito al cosiddetto "bonus mamme", l'INPS comunica l'avvenuto rilascio dell'applicativo “Utility Esonero Lavoratrici Madri” per comunicare i codici fiscali dei figli o, in mancanza, i loro … [Continua...]

CIPL Edilizia Industria Livorno: sottoscritto l’accordo di determinazione dell’EVR

Determinato l'EVR 2023 da corrispondere a consuntivo nell'anno 2024 Le Parti sociali, nella giornata del 17 aprile 2024, si sono incontrate per la determinazione dell'Elemento variabile della … [Continua...]

Ebipro: incentivo per l’utilizzo del contratto di reimpiego

L’importo massimo dell’incentivo ammonta a 800,00 euro, da riproporzionare in caso di ricorso al tempo parziale L'Ente Bilaterale Nazionale EBIPRO ha previsto uno speciale incentivo in caso di … [Continua...]

CCNL Abbigliamento Artigianato: interrotta la trattativa

Dopo quasi un anno e mezzo dalla scadenza del CCNL lo scontro tra associazioni sindacali e datoriali è incentrato sull'aumento dei salari Nei giorni scorsi è stato pubblicato un Comunicato Stampa da … [Continua...]

Sanimpresa: entro il 31 maggio il pagamento della quota per l’assistenza sanitaria integrativa

Dalla prossima scadenza è previsto il cambio dell'annualità da commerciale a solare Sanimpresa informa che il 31 maggio 2024 scade il termine per effettuare il pagamento della quota per … [Continua...]